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営利原則と管理論 : 管理論と企業を巡る学
http://hdl.handle.net/10236/2046
http://hdl.handle.net/10236/204605a3b2f3-7ede-4a12-bfa0-48efe1e93e15
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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本文 (740.1 kB)
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| Item type | 紀要論文 / Departmental Bulletin Paper(1) | |||||
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| 公開日 | 2009-05-15 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | 営利原則と管理論 : 管理論と企業を巡る学 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | Erwerbsprinzip und Führungslehre | |||||
| 言語 | en | |||||
| 言語 | ||||||
| 言語 | jpn | |||||
| 資源タイプ | ||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||
| 著者 |
渡辺, 敏雄
× 渡辺, 敏雄× Watanabe, Toshio |
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| 書誌情報 |
商学論究 巻 52, 号 3, p. 39-51, 発行日 2005-01-15 |
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| ISSN | ||||||
| 収録物識別子タイプ | ISSN | |||||
| 収録物識別子 | 02872552 | |||||
| 書誌レコードID | ||||||
| 収録物識別子タイプ | NCID | |||||
| 収録物識別子 | AN00114131 | |||||
| 著者版フラグ | ||||||
| 出版タイプ | VoR | |||||
| 出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | |||||
| 注記 | ||||||
| 値 | 国立情報学研究所で電子化したコンテンツを使用している。 | |||||
